2)第0328章 苛刻的要求_重生野性时代
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  平均年薪达到了15万美金。光是这个技术团队,一年就要花费4400万的炎夏币。对于咱们皓石科技这样的初创企业,负担还是非常大的。”

  这话一说出来,阮紫檀、肖英杰、蔡芝岳、顾广源这四个人,脸色瞬间就变了。

  15万美金的年薪,按照当时的汇率,要120多万的炎夏币。

  这年头一个普工的平均月薪才850元。

  而像蔡芝岳这样的国内顶级白酒专家,林皓文给了他60万的年薪,加分红。

  所以这个工资水平,足够吓人的。

  不过大家都喝酒上头,也没怎么看出来。

  再一个,骆洁这个刚加入公司的人在场,也不好不给她面子。

  所以他们四个就是安安静静地听着,不发表任何意见。

  林皓文点了个烟,这点他早就想过了,没有异议:“这个没问题,按照他们的要求来嘛,最顶尖的人才,当然要与之相匹配的薪水。还有吗?”

  赵信泉眼神有些闪烁,看了一眼阮紫檀他们,接着说道:“有,额……这次找的35名都是海归,有些已经在硅谷定居了。他们希望每年有两个月的年假,让他们可以回国外陪陪家人。然后平时的大小节假日,都不能省,每天不加班,到点就会住所休息。然后……往返硅谷和海城的机票、食宿,全部要公司报销,他们不出钱。”

  林皓文点点头,很爽快地答应了:“可以,这个没问题啊!”

  赵信泉没想到,林皓文连这个也同意了。其实这在后世的很多科技企业,是很常见的,员工只要把自己手头上的任务完成,就可以自由支配工作时间。

  “继续说……”林皓文给赵信泉倒了杯茶。

  赵信泉搓搓手掌,有些说不下去了:“第三点就是……他们希望公司对他们没有任何的业绩要求,说白了,就是做出成绩,可以适当给奖励,要是做不出来,公司也不能克扣他们的薪水。”

  赵信泉知道这一次出去,林皓文是鼎力支持,什么条件都满足他,但是找回来的技术大牛,一个个的相当难驯服,有些惭愧。

  这个一说出来,骆洁马上就看向对面四个人。

  那可是四座火山口啊,要是没有外人在,早就喷发了。

  120多万的年薪,还没有业绩要求?妈的这工资拿得太爽了吧?

  林皓文却很温和地笑了笑:“正常,非常正常。硅谷……”林皓文想说,硅谷他去过,不过话到嘴边就赶紧刹车:“我看过一本书啊,讲的就是硅谷创业的氛围,那里就是这样的环境,宽松、自由、毫无压力。每个员工都是凭借自己的能力赚取酬劳,能力强的,赚得多,能力差的,赚的少。而且公司会给出各种诱人的福利待遇。老赵,这三个条件我都答应。还有别的吗?”

  林皓文这么一说,不光是赵信泉松了口气,连骆

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