面试者颤巍巍的声音传来，将秦风从思考中抽出。
眼看着身前的面试者脸色愈发不安，秦风朝他挥了挥手，嘴角勾起一抹弧度，示意他稍安勿躁。
男子误以为秦风挥手是叫他离开，脸色煞白，慌忙起身，对秦风连连恳求道:“老板，我知道是我的要求过高了，您开多少钱都没问题，只要能留在大秦公司就好！”
说完，男子沉沉地低下了头，豆大的汗珠自额上不断冒出并滴下，他的内心异常不安。
真不该狮子大开口，一开口就是六千块起步！毕竟大秦公司好像是有每天的早到奖金和各种福利的，表现好的年底还有分红！
光是这些都已经可以让任何一个员工达到年薪十万以上的待遇了，算上工资，突破二十万并不困难。
如此好的待遇，尽管自己是重点大学的毕业生，也很难在别的企业刚入职就享受到。
这也是为何，他愿意让秦风随口说一个工资的原因。
似乎是没有料到男子会有这么大的反应，秦风错愕了一阵，而后忙让其赶紧坐下，表示自己只是在思考到底要发多少工资才合适。
男子半信半疑，心里还是忐忑不安。
确认了系统是如何审核定价的后，秦风决定换一个策略。
“你刚才也听到了，这个人对公司如此热爱，他的学历放在目前大秦出租里也是无可挑剔的，我看不如将他聘请为客服部下的经理，给他开15000加提成怎么样？”
秦风这回不说要请他做客服，而是将他的岗位升级为经理，想借此机会试探一下自己的判断到底有没有错。
原以为还要等上十几秒，不料，几乎是他说完话的瞬间，系统就做出回应。
【宿主定价合理，予以通过】
机械的声音再度响起，这回居然一次性就通过了！
秦风兴奋的同时，感到有些不可置信，系统还是第一次这么爽快！
先前自己开出12000的价格都不通过，现在更高的价格居然直接就秒过了！
此时此刻，他十分确信自己刚才的判断是正确的。
系统是优先考虑岗位的合理薪酬范围，再根据面试者的综合素质来予以调整。
既然如此，事情便好办了。
得到确切的答复后，秦风对面前的男子嘿嘿一笑，幽幽说道:“其实以你的学历，做客服有些屈才了，我让你直接做客服部的经理吧，工作内容是管理好一百名客服，薪资待遇初定15000+提成，其他福利和公司正式员工一样，之后我会让人发送文件给你，要是没问题的话我就让人打印合同了。”
秦风一连串的话语，让那男子听得一愣一愣的，下意识地捏了捏大腿，确认自己没有在做梦后，忍不住惊呼出口:“您说啥？！”
15000的月薪+提成！还拥有大秦公司所有正式员工的福利！
这些待遇加在一起，自己的年薪直接突破三十万，如果表现不错取得了各种奖励的话，就远远不止是三十万了！
才刚刚从学校出来，就能获得如此丰厚的待遇，让他怎能不惊！
“你没听错，要签吗？”秦风对这种反应司空见惯，淡淡问道。
闻言，男子想都没想，几乎是嘶吼出声:“当然要！马上签！”
洪亮的声音传进整层面试者的耳中。
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